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Emprega Hortolândia

Honda contrata Analista de Treinamento e Desenvolvimento

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Presente no país desde 1971, a Moto Honda da Amazônia Ltda. é atualmente a maior fabricante de motos do Brasil, com mais de 23 milhões de unidades produzidas. Desde 2001, a empresa produz, também em Manaus, modelos de motores estacionários, além de comercializar produtos de força como geradores, motobombas e roçadeiras.

Em 1992, com a criação da Honda Automóveis do Brasil Ltda., a empresa entrou no competitivo mercado automobilístico brasileiro por meio de importações e, a partir de 1997, passou a produzir automóveis no município de Sumaré (SP). A empresa conta ainda com uma nova unidade, localizada na cidade de Itirapina (SP), que iniciou as operações em 2019.

Esse profissional irá atuar principalmente com Avaliação de desempenho e gestão de projetos relacionados a Treinamento e Desenvolvimento na Honda South America.

Principais responsabilidades

  • Será responsável pela Gestão de Projetos de Talent Management na América do Sul;
  • Conduzirá e coordenará o processo de avaliação de desempenho corporativa no Brasil;
  • Dará suporte ao processo de avaliação operacional de Sumaré, Manaus e Itirapina;
  • Trabalhará diretamente com o RH de todas as unidades de negócios locais da Honda;
  • Parametrização e suporte do sistema.

Pré-requisitos

  • Formação Superior completa;
  • Inglês Avançado (utilizará no dia a dia);
  • Pacote Office (Principalmente Excel e Power Point); 

Desejável

  • Conhecimento em Success factors;
  • Espanhol Intermediário (terá interface com América do Sul).

Habilidades comportamentais

  • Ótima Comunicação;
  • Trabalho em equipe;
  • Capacidade Analítica;
  • Bom relacionamento Interpessoal.

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ODATA contrata Técnico de Segurança do Trabalho Jr

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A ODATA é um provedor de Data Centers de origem brasileira, dedicado a fornecer infraestruturas de TI escaláveis, seguras e flexíveis na América Latina. Dispõe de cerca de 35 MVAs de capacidade, distribuídos em três DC´s no Brasil e um na Colômbia.

Especializada em Colocation, a ODATA suporta as crescentes demandas de energia, espaço e segurança de organizações de diversos setores, interessadas em avançar em suas jornadas de transformação digital.

Objetivo desta posição: Aplicar as atividades de Saúde e Segurança do Trabalho da ODATA em seu data center, visando o atendimento dos requisitos de segurança em atividades realizadas na empresa, de forma a eliminar ou minimizar riscos de acidentes e doenças ocupacionais em atendimento às normas do Ministério do Trabalho, demais legislações pertinentes e procedimentos internos.

Principais atividades:

– Realizar integração de segurança do trabalho para novos funcionários, terceiros e prestadores de serviços;

– Orientar e controlar as medidas de segurança de trabalho necessárias no ambiente de trabalho (EPCs e EPIs) de forma que todos os usuários sejam orientados, treinados e monitorados continuamente;

– Implantar e acompanhar os programas da CIPA, realizar e organizar as atividades e recursos necessários para a SIPAT, atuar na prevenção de acidentes do trabalho, realizar a abertura da CAT, criar planos de ações preventivas e corretivas;

– Auxiliar na elaboração de instruções de trabalho e procedimentos internos relacionados a Segurança do Trabalho e Meio Ambiente;

– Conduzir, elaborar e realizar o DSS;

– Gerenciar os documentos e acompanhamento das Permissões e Autorizações de trabalhos.

Requisitos:

  • Obrigatório: Ensino Técnico em Segurança do Trabalho completo e Registro de Técnico de Segurança do Trabalho; 
  • Desejável: Ensino Superior cursando;
  • Desejável conhecimento em ISO 9001, conhecimento em normas e legislação, construção civil, meio ambiente, data center;
  • Elaboração e Execução de Treinamentos;
  • Desejável CNH;
    Horário de Trabalho: Segunda a Sexta das 09h às 18h48. 
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EMS contrata Analista de Gestão Pleno

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EMS

Mais de meio século depois, o projeto chamado EMS, idealizado por meu pai, Emiliano Sanchez, ganhou novas proporções. Ganhou força. Musculatura. Imponência. Respeito. Hoje, somos muitos. Mais de sete mil colaboradores. Hoje, também somos várias empresas.

O dinamismo, a audácia, a agilidade, a busca constante pela superação de desafios e pela inovação estão em nosso DNA.

Esses traços que nos caracterizam de maneira tão exata e verdadeira, que unem nossos milhares de colaboradores de talento e nosso conjunto de empresas de destaque, têm uma marca única desde o final de 2014: Grupo NC. Eis o nosso novo nome.

Contrata Analista de Gestão Pleno 

Principais responsabilidades

  • Apoiar o desdobramento das metas, dos objetivos estratégicos da companhia até o último nível de gestão, garantindo a suficiência matemática e metodológica do processo para ter metas por toda organização;
  • Apoiar a elaboração dos planos de ação para o período, orientar os gestores na aplicação da metodologia durante esta etapa para ter ações e atingimento de metas;
  • Garantir a execução e acompanhamento das reuniões de resultado, baseado no método PDCA, em todas as empresas do grupo;
  • Fornecer ferramentas que permitam fazer a visualização do alcance das metas;
  • Controlar a aderência das práticas à metodologia; e
  • Realizar treinamento e orientação no método de gestão PDCA e solução GPD.

Formação acadêmica

  • Administração, Economia, Engenharia ou áreas afins; e
  • Inglês avançado.

Conhecimentos relevantes

  • Forte capacidade analítica e visão crítica. Demonstra comprometimento com a qualidade de suas entregas e prazos definidos;
  • Disciplina e organização no trabalho, organizar as atividades e tempo de acordo com as orientações dadas e manter o controle do cronograma e resultados;
  • Conhecimento Avançado em Excel (Tabela dinâmica, “procv”, fórmulas avançadas. Macro e VBA serão um diferencial);
  • Diferencial. Experiência (atual ou anterior) em consultorias de negócios como:  Strategy&, ATKearney, Falconi, PwC, Deloitte, BCG, McKinsey, Accenture, etc.

 Local de trabalho: Hortolândia – SP  

  • Horário de trabalho: Segunda a Sexta-feira das 08h48min às 18h00min.

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Estágio Técnico em TI na IBM

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Juntar-se à IBM Services oferece a você uma oportunidade de trabalhar em equipes de clientes, usando tecnologias para ajudar os negócios a transformar a maneira como eles funcionam.

Você desenvolverá habilidades relevantes e obterá rapidamente experiência significativa. Sua rede de especialistas e mentores fornecerá treinamento e experiência na carreira com tecnologia de ponta, enquanto você resolve os problemas mais desafiadores dos clientes com soluções que definem o futuro.

Requisitos

– É necessário já ter concluído o Ensino Médio.

– Estar cursando técnico em: Informática, Desenvolvimento de Sistemas ou Informática para Internet (a partir do 1º semestre).
– Formação a partir Junho/21
– Disponibilidade para estagiar 6 horas diárias – 09h às 15h.
– Inglês desejável nível intermediário

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